Présentation
Force
Le meilleur exemple de ce type de force est Gandhi. Ce qui est incroyable dans sa lutte est d’avoir réussi à vaincre tout un empire, et d’y être parvenu grâce à la force de ses convictions et en renonçant à la violence.
Ethique
L’éthique professionnelle nous permet d’avoir une sagesse pratique dont l'ambition est « la visée d’une bonne vie, avec et pour les autres ». L'éthique intervient de façon positive sur toutes les dimensions du management...
Social
YFES n’est pas une association humanitaire mais pour nous, toute intervention devra aboutir au bien-être social. En d’autres termes, la recherche du bonheur individuel dans le collectif et au profit du collectif...
Qui sommes-nous ?
Le cabinet d’expertise YFES est une société de droit togolais. Toute sa capacité repose sur l’expérience et la détermination de chaque personne désireuse de travailler avec elle. YFES développe trois (3) pôles d’actions notamment le Consulting, l’Agrobusiness et la Formation. Le bras d’expertise représenté par YFES Consulting est un Cabinet d’expertise dans les domaines de l’Agriculture et de l’Environnement avec des thématique émergentes telles que les Sauvegarde Environnementales et Sociales, le changement climatique et autres.
Le cabinet dans son approche s’appuie sur un large réseau d’experts associés internationaux et nationaux et une forte collaboration du monde universitaire et autres compétences extérieures de renom. Les membres du cabinet YFES Consulting ont déjà réalisé avec grand succès, un certain nombre de missions d’expertise environnementale et sociale, d’appui accompagnent des acteurs des filières agricoles, la formation professionnelles avec le développement des référentiels de formation au Togo et ailleurs.
Ce que nous savons faire
A YFES, nous savons mettre l’expertise technique au service du Développement Durable au profit des communautés à la base.
Nos Valeurs
Nos valeurs constituent pour nous des règles et principes qui édictent rigoureusement la conduite et les mœurs appropriées pour être bon, faire le bien et vivre ensemble dans le respect fondamental de l’autre. Trois (3) valeurs gouvernent nos actions. Il s’agit de :
Force
Le meilleur exemple de ce type de force est Gandhi. Ce qui est incroyable dans sa lutte est d’avoir réussi à vaincre tout un empire, et d’y être parvenu grâce à la force de ses convictions et en renonçant à la violence. Nous croyons fortement à la force de nos idées car tout part des idées. De nombreuses personnes à travers l’histoire ont enduré les vicissitudes les plus terribles juste pour défendre leurs convictions. Ils ont montré une force impressionnante. Une force qui est née de l’intérieur, de ce qui se trouve dans leur esprit et dans leur cœur. Cela ne vient pas du fait de disposer d’une supériorité physique, économique ou autre. Ils parviennent à se maintenir et souvent à vaincre, en n’utilisant que leur supériorité morale.
Ethique
L’éthique professionnelle nous permet d’avoir une sagesse pratique dont l’ambition est « la visée d’une bonne vie, avec et pour les autres ». L’éthique intervient de façon positive sur toutes les dimensions du management : gestion des objectifs, aide à l’analyse/décisions, résolution des conflits, intégration du point de vue des différents acteurs, responsabilisation, réduction des coûts, culture d’entreprise. Cette valeur permet à chaque personne engagée auprès de YFES d’avoir la :
- Fierté d'appartenance et solidarité pour les collaborateurs internes ;
- Crédibilité, pérennité et culture d'entreprise pour la structure ;
- Confiance de la part des parties externes.
Social
YFES n’est pas une association humanitaire mais pour nous, toute intervention devra aboutir au bien-être social. En d’autres termes, la recherche du bonheur individuel dans le collectif et au profit du collectif. En tant que société, notre valeur sociale cherche aussi à améliorer les conditions de travail et la satisfaction au travail de nos associés. Elle devra permettre aussi de générer des avantages destinés non plus aux seuls salariés mais à la société dans son ensemble.
Nos cibles
Nous avons comme cibles prioritaires :
- Les Collectivités Territoriales dont les populations à la base ;
- Les Unités ou cellules de Gestion de projets de développement ;
- Les sociétés ou entreprises privées œuvrant dans l’industrie ;
- Les centres de formation professionnelles ;
- Les Sociétés d’Etat et Etablissements Publics Nationaux ;
- Les Administrations publiques Centrales et Déconcentrées ;
- Les ONG (Organisations Non Gouvernementales) et autres associations ;
- Les Particuliers dans le montage, implémentation et suivi de leurs activités quelques soit le domaine.
Une équipe dynamique et fortement diversifiée
Nous disposons d’une équipe dynamique en forte évolution composée des profils suivant : (i) des Ingénieurs en génie civil, électrique, Télécom, rural, foresterie, (ii) des ingénieurs agronomes, agroéconomistes, agroalimentaires, des géographes, des Environnementaliste (biologistes, géologiques), des économistes, des gestionnaires etc.
- Les Collectivités Territoriales dont les populations à la base ;
- Les Unités ou cellules de Gestion de projets de développement ;
- Les sociétés ou entreprises privées œuvrant dans l’industrie ;
- Les centres de formation professionnelles ;
- Les Sociétés d’Etat et Etablissements Publics Nationaux ;
- Les Administrations publiques Centrales et Déconcentrées ;
- Les ONG (Organisations Non Gouvernementales) et autres associations ;
- Les Particuliers dans le montage, implémentation et suivi de leurs activités quelques soit le domaine.
Une équipe dynamique et fortement diversifiée
Nous disposons d’une équipe dynamique en forte évolution composée des profils suivant : (i) des Ingénieurs en génie civil, électrique, Télécom, rural, foresterie, (ii) des ingénieurs agronomes, agroéconomistes, agroalimentaires, des géographes, des Environnementaliste (biologistes, géologiques), des économistes, des gestionnaires etc.
